Ärzt*innen in Festanstellung (m/w/d)

In unserer modernen und gut organisierten Hausarztpraxis bieten wir Arbeitsplätze für Ärzt*innen in Voll- und Teilzeit. Über unser modernes Terminsystem legen wir im Einvernehmen mit den Mitarbeiter*innen die Arbeitszeiten fest.

Unsere Schwerpunkte sind neben der inneren Medizin und Diabetologie auch Erkrankungen des Bewegungsapparates, Sonografie, Wundversorgung, Palliativmedizin und Psychosomatik.

Wir legen Wert auf ein gutes Klima im Team. In unseren Teambesprechungen bearbeiten wir interessante Fälle und wissenschaftliche Erkenntnisse. Wir verfügen über eine Weiterbildung für Diabetologie für 12 Monate.

Arbeitszeitmodelle

Sowohl Vollzeit- als auch flexible Teilzeitmodelle können weitestgehend den individuellen Bedürfnissen der Ärzte angepasst werden. Wir haben geregelte Arbeitszeiten, keine Überstunden, keine Wochenenddienste.

Gehalt & Erholung

Unsere Vergütung ist übertariflich.
Urlaubstage können frei gewählt werden und sind nicht an Praxisschließungen gebunden.

Arbeitsplatz

Wir sind bestrebt, in der Praxis immer auf dem Stand der Technik zu sein. Moderne Ultraschallgeräte, aktuelle Praxissoftware und Terminplaner finden Verwendung und erleichtern den Arbeitsalltag. Unser großes gut qualifiziertes Praxisteam hilft Dir gut durch Deinen Arbeitstag zu kommen.

Fördermöglichkeiten

Wir wollen alle Möglichkeiten Deiner Fort- und Weiterbildung unterstützen. Dazu zählen gemeinsame Kongressbesuche, Qualitätszirkel und Fortbildungskurse.

Ärzt*innen in Weiterbildung (m/w/d)

Werde Arzt / Ärztin bei uns!

Du suchst eine moderne und gut organisierten Hausarztpraxis? Du möchtest gut betreut werden und bei allen Fragen und Problemen einen Ansprechpartner finden? Du möchtest das gesamte Spektrum der Allgemeinmedizin kennenlernen?

Dann bist Du bei uns richtig!

Wir bieten eine persönliche Betreuung auf fachlich hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte sind neben der inneren Medizin und Diabetologie auch Erkrankungen des Bewegungsapparates, Sonografie, Wundversorgung, Palliativmedizin und Psychosomatik.

Wir legen Wert auf ein gutes Klima im Team. In unseren Teambesprechungen bearbeiten wir interessante Fälle und wissenschaftliche Erkenntnisse. Wir sind akademische Lehrpraxis der Universität Heidelberg.

Arbeitszeitmodelle

Sowohl Vollzeit- als auch flexible Teilzeitmodelle können weitestgehend den individuellen Bedürfnissen der Ärzte angepasst werden. Wir haben geregelte Arbeitszeiten, keine Überstunden, keine Wochenenddienste.

Gehalt & Erholung

Unsere Vergütung ist übertariflich.
Urlaubstage können frei gewählt werden und sind nicht an Praxisschließungen gebunden.

Arbeitsplatz

Wir sind bestrebt, in der Praxis immer auf dem Stand der Technik zu sein. Moderne Ultraschallgeräte, aktuelle Praxissoftware und Terminplaner finden Verwendung und erleichtern den Arbeitsalltag. Unser großes gut qualifiziertes Praxisteam hilft Dir gut durch Deinen Arbeitstag zu kommen.

Fördermöglichkeiten

Wir wollen alle Möglichkeiten Deiner Fort- und Weiterbildung unterstützen. Dazu zählen gemeinsame Kongressbesuche, Qualitätszirkel und Fortbildungskurse.

Diabetesassistent*in /
Diabetesberater*in (m/w/d)

In unserer diabetologischen Schwerpunktpraxis betreuen wir nahezu 2000 Menschen mit Diabetes. Unser Diabetesteam ist hoch qualifiziert und gut organisiert.

Aufgaben

Als Diabetesassistent*in nimmst Du an unserer DMP Sprechstunde teil, betreust Typ 2 Diabetiker. Du führst Ernährungsberatungen und Diabetikerschulungen durch.
Eigenständige, strukturierte Durchführung der Sprechstunde für alle Diabetesformen.
Vorbereitung der Patienten für das Arztgespräch.
Durchführung von Schulungen.
Neueinstellungen und Schulungen bei Insulinpumpentherapie.

Arbeitszeitmodelle

Sowohl Vollzeit- als auch flexible Teilzeitmodelle können weitestgehend den individuellen Bedürfnissen der Mitarbeiter*innen angepasst werden. Wir haben geregelte Arbeitszeiten, keine Überstunden. Wir bemühen uns um Flexibilität.

Gehalt & Erholung

Unsere Vergütung ist übertariflich.
Deine Urlaubstage kannst du frei wählen und bist nicht an Praxisschließungen gebunden.

Arbeitsplatz

Moderne Diabetestherapie findet in der digitalen Welt statt. Wir arbeiten papierlos. Blutzuckermess- und CGMS Geräte werden ausgelesen und mit spezieller Software analysiert. Die Arbeit mit allen aktuellen Systemen ist Teil Deines Tagesablaufs.

Wir weisen unsere neuen Mitarbeiter*innen sorgfältig ein und führen regelmäßige Teambesprechungen durch, um den Wissensstand in der Praxis an alle weiterzugeben.

Fördermöglichkeiten

Unsere Praxis fördert die Fortbildung aller unserer Mitarbeiter*innen. Dies gilt für alle Bereiche wie Diabetes, Wundmanagement, Praxisorganisation, Kommunikationstechniken und vieles mehr. Die Kosten für Teilnahme an Diabeteskongressen werden von der Praxis übernommen.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Du möchtest in einer großen modernen gut organisierten Praxis arbeiten? Du möchtest Teil eines eingespielten Teams werden und in einer freundlichen, harmonischen Umgebung arbeiten?

Aufgaben

Deine Aufgaben bewegen sich bei uns in den Bereichen: Patientenmanagement, medizinische Untersuchungen, Medikamentenmanagement, Verwaltungsaufgaben, Patientenbetreuung, Hygiene und Infektionsschutz sowie die Dokumentation und Büroorganisation.

Arbeitszeitmodelle

Sowohl Vollzeit- als auch flexible Teilzeitmodelle können weitestgehend den individuellen Bedürfnissen der Mitarbeiter*innen angepasst werden. Wir haben geregelte Arbeitszeiten, keine Überstunden. Wir bemühen uns um Flexibilität.

Gehalt & Erholung

Unsere Vergütung ist übertariflich. Wir übernehmen die Kosten für den ÖPNV und bezahlen vermögenswirksame Leistungen.

Deine Urlaubstage kannst du frei wählen und bist nicht an Praxisschließungen gebunden.

Arbeitsplatz

Unsere modernen elektronischen Helfer unterstützen Dich bei Deiner täglichen Arbeit. Ob Praxisverwaltungssoftware, elektronischer Terminkalender oder digitaler Telefonassistent. Wir haben immer die besten und modernsten Lösungen.  Je nach Deinen Vorlieben und Fähigkeiten kannst Du in der Patientenbetreuung, Wundversorgung, Blutentnahme, Impfungen oder Praxisorganisation eingesetzt werden. Damit es nicht langweilig wird, wechseln unsere Mitarbeiterinnen die verschiedenen Arbeitsplätze durch. Auch Heimarbeitsplätze für administrative Tätigkeiten haben wir eingerichtet.

Fördermöglichkeiten

Damit wir immer auf dem aktuellen Stand des Wissens sind, fördern wir Weiter- und Fortbildungen und übernehmen die Kosten. Deine Möglichkeiten sind unter anderem Verah/Näpa, DiabetesassistentIn, PraxismanagerIn, Wundassistentin, Kommunikationskurse etc.

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